国考热门岗位解析——水利部黄河水利委员会
国家公务员职位详解——水利部黄河水利委员会
一、黄河水利委员会近三年招录情况概述
黄河水利委员会为总部设在郑州的水利部直属事业单位,在国考招录岗位中按照参公事业单位进行,代表水利部行使所在流域内的水行政主管职责,行政级别副部级。
黄河水利委员会下辖机构为:办公室、总工程师办公室、规划设计局、水政局、水资源管理与调度局、财务局、人事劳动局、国际合作与科技局、建设与管理局、水土保持局、安全监督局、防汛办公室、监察局、审计局、离退休职工管理局、直属机关党委、黄河工会及其下属事业单位。
在国考招录中,大部分招聘岗位来源与河南黄河河务局,属于黄河水利局下属事业单位。
从近三年水利部黄河水利委员会招录中我们发现,黄委会直属机构在整体招录中占据小部分比例,河南黄河河务局下属单位则占据绝大多数。黄委会各市县河务局基层岗位总体对于人才需求大。黄河水利委员会直属机构人员十分稳定,各组织机构对于人才增加需求小。
二、黄河水利委员会岗位分布
从2016年开始国家公务员黄河水利委员会招录岗位中,工程管理科工程管理、办公室综合管理、财务科财务管理三个职位连续两年占据前三名,财务科财务管理则是连续三年进入招聘人数的前三甲。再往前一年追溯,工程管理科工程管理招聘23人。
工程管理科工程管理在历年黄河水利委员会招录中十分稳定,占据相当比例。从工作内容中我们可以找出一部分原因,工程管理科工程管理承担工程质量技术监督、水利工程建设与管理等工作,属于一线基层工作。一方面工作面向一线,风吹日晒,条件艰苦,造成人员流动性大;另一方面,基层工作需要大量人员支撑。向诸如2014年国考招录的防汛办公室防汛抗旱、水政水资源科水政监察均属于此类。
可以预见的是条件艰苦的例如工程管理科工程管理、防汛办公室防汛抗旱、水政水资源科水政监察、办公室综合管理、财务科财务管理在2018年国家公务员招录中依然有很大的可能性进行招录。
三、黄河水利委员会毕业年限及学历要求
黄河水利委员会河南岗位均要求本科及以上学历,研究生学历及以上岗位同时占据半数左右,除2016年国考招录比例略低于50%,其余年份均维持在50%左右。2016年部分特殊岗位限定仅硕士可报,2017年17个招录岗位限定仅本科可以报考。
从2016年国考招录开始,黄河水利委员会逐渐提高了招录岗位中应届毕业生的比例,限定范围也越来越窄。国家公务员招录中对于应届毕业生的限定为在应该毕业的年份毕业的毕业生,具体包含以下两种情况,一是即将毕业,但是还没有拿到毕业证,或者已经停止学习,处于实习状态;二是已经毕业拿到毕业证,但在择业期内(一般为2年,有的地方延长至3年)未就业,均可视为应届毕业生。
从2016年国考招录开始,毕业年限要求越来越严格,2015年在毕业年限中并未对毕业年份做出特定要求,黄河水利委员会应届毕业生(即毕业三年内未择业)录用人数为27人,在当年招录中所占比例为35.06%;2016年往后应届毕业生要求岗位均规定当年毕业的应届毕业生,其中2016年所占比例为60.47%,2017年所占比例为52.17%,均超过一半比例。
在历年国考招录当中,均会对应届毕业生进行政策支持,这一趋势逐步增强,同样也是公务员队伍年轻化的一种要求,想要走进公务员队伍的考生建议及早准备,越往后可以选择的岗位范围愈小,考试难度越大。
四、黄河水利委员会基层服务年限要求
近三年国考黄河水利委员会来对于基层服务年限均明确作出要求,2015年招录77人,其中68个岗位无基层服务要求,其他岗位均要求二年基层服务经验,甚至对基层服务项目作出要求,三支一扶、西部志愿者、大学生村官、特岗计划满足其中的一项即可报考特定岗位,也有3个岗位并未对基层服务项目作出明确要求。
从2016年国考招录开始,黄河水利委员会招录对于基层服务项目要求开始向大学生村官转移,所有基层服务均要求为大学生村官,这类特定要求均为对于四项目人员的政策支持。
五、黄河水利委员会河南岗位录用分数线
2015年国考黄河水利委员会河南进面最低分前十岗位
2015年国考黄河水利委员会河南进面最低分后十岗位
2016年国考黄河水利委员会河南进面最低分前十岗位
2016年国考黄河水利委员会河南进面最低分后十岗位
2017年国考黄河水利委员会河南进面最低分前十岗位
2017年国考黄河水利委员会河南进面最低分后十岗位
岗位分数线与多种因素相关,其中岗位要求及岗位性质又是其中十分重要的因素。以2017年国家公务员招录为例,濮阳黄河河务局范县黄河河务局水政水资源科水政执法岗位进面最低分为91.9分,该岗位要求有二年基层服务经验,面向大学生村官招录,这就导致其他符合专业、学历及年龄要求的考生不能报考该岗位,岗位竞争比下降,录用分数线低也就理所当然。同样的情况还出现在新乡黄河河务局原阳黄河河务局水政水资源科水政执法岗位。漳卫南运河管理局浚县河务局工程管理则要求通过国家大学英语四级或四级考试成绩425分及以上,最低服务期五年,并从事野外作业,这些苛刻的条件导致报名人数较少,录用分数线自然偏低。与之相对应的是,限定条件少,工作环境好、待遇好的岗位自然导致考生的趋之若鹜,拉升录用分数线。